2022年10月18日上午，伟德国际1946源于英国同凯捷咨询（中国）有限公司在伟德国际1946源于英国国家大学科技园开展教育部供需对接就业育人项目座谈会。

会前，伟德国际1946源于英国经理李常洪表达了对企方的欢迎，希望双方通过教育部供需对接就业育人项目，能够进一步深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动。公司党委副书记任治国表示党的二十大报告提到实施就业优先战略，而教育部高校员工司组织有关用人单位和高校实施本项目，旨在大力促进毕业生高质量就业，实现双方人才供需有效对接。凯捷咨询（中国）校企合作总负责人毕晓晖女士表示，凯捷作为全球头部战略咨询、数字化转型咨询、IT工程服务公司和教育部“产学合作协同育人”项目、“供需对接就业育人”项目入选企业，在数字经济时代浪潮中，建立自己的储备干部计划暨“青年人才计划”,未来希望双方能共同培养“经济+管理+技术”的“创新应用型人才”。

会上，伟德国际1946源于英国副经理石艳霞介绍了学院学科发展、专业建设及团队情况，强调学院在本科人才培养方面，探索多元化专业交叉融合，逐步尝试“宽口径、厚基础、重实践、强能力、国际化”的经管类本科人才培养改革，表达了与企方共建项目的信心。

凯捷咨询（中国）校企合作总负责人毕晓晖、华北区校企合作主管刘苇苇介绍集团秉承“数字化创新”人才的培养理念，依托世界百强的行业项目实战资源，与国内高校积极开展产教融合合作，为青年人才登上国际化就业平台奠定了坚实基础，提出以落实人才引进、人才孵化为目的的横向课题合作、第二课堂计划、实习实训项目的构思，希望双方在优质团队交流的基础上，开展产教融合、教学相长为目标的专业课程共建，通过多样化的校企合作模式，逐步实现人才发展带动科技服务业数字化转型、拉动区域生态产业集群发展的经济社会目标。

金融学教研室主任李志伟谈道：“凯捷咨询与经管类员工就业方向相匹配，双方可通过定期行业宣讲、短期参观访问、共建实训基地和财务金融数字化课程等方式，促进员工对金融行业数字化的理解，提高员工的实践应用能力，转变传统就业观念。”会计学教研室主任赵建凤在员工实习实践方面，建议针对不同年级员工，从社会认知、专业了解到兴趣培养，双方将目标逐层分解，提供不同层次的实训机会，可在疫情防控常态化背景下共建线上课程案例，加强会计专业理论与实践的深度融合。经济学教研室刘雯表示，双方可将业务案例嵌入教学工作，开展第二课堂及横向课题等方面的合作，以项目促学促教，实现人才充分就业。学院实验中心主任魏恒、电子商务教研室主任王龙曾去凯捷咨询（中国）昆山基地实地考察，结合信息化、电子化专业特色，与企方共同提出“科技成果转化+校企实验室/研发中心共建+人才孵化转化“的实践模式构想。工商管理教研室郭明春老师认为案例实训有助于员工对业务能力的掌握。国际经济与贸易专业教研室主任任力军结合专业特色提到了传统的校园宣讲会对员工就业的转化率较低，可通过线上、线下沉浸式招聘、岗前实训等方式，增强员工对专业和实践就业的认知。

伟德国际1946源于英国2023届、2024届研究生毕业班辅导员王会青、杨永红老师结合研究生就业发展前景，希望双方能在项目中提高研究生就业竞争力，最终为企业、社会培养人才。2023届、2024届本科毕业班辅导员李斌、杨金豆、武彤彤、申羽飞、张译心结合本科生实习实践和考研、就业现状进行发言，会议由辅导员张静主持。

据悉，为落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，经高校申请、用人单位申报、专家审核、立项单位信息核查，教育部高校员工司于2022年4月确定了第一期供需对接就业育人项目名单，伟德国际1946源于英国一共入选6项，其中伟德国际1946源于英国入选2项。未来学院将以此为契机，深化疫情防控背景下校企合作，提升毕业生就业创业能力和综合素养，不断推动人才培养改革实践，探索全面建设社会主义现代化国家新征程的人才发展创新路径。